Bitsing is ’s werelds eerste en enige methode waarmee je gegarandeerd je doelstellingen behaalt – doelstellingen die specifiek gericht zijn op het borgen van de continuïteit en groei van je organisatie.
Klinkt te mooi om waar te zijn? Toch kan het. Het is wetenschappelijk bewezen én wordt dagelijks in de praktijk bevestigd.
Definitie:
Bitsing is een (wetenschappelijke) business managementmethode waarmee bedrijven, organisaties, instellingen, werknemers én individuen probleemloos hun doelstellingen bereiken – met vooraf voorspelde resultaten en rendement op de activiteiten en investeringen die Bitsing voorschrijft.
Kort gezegd: Bitsing betekent ontegenzeggelijk je doelen bereiken, met vooraf voorspelbaar resultaat en rendement.
De onderdelen
De methode bestaat uit zeven revolutionaire principes (stappen), die worden uitgevoerd via zeven wetenschappelijke modellen en ondersteund door een groot aantal analysecriteria.
Bitsing overkoepelt je hele organisatie – hoe groot of klein ook. Het werkt op alle “Bits” & “Pieces” van je bedrijf. Zelfs in een markt die muurvast zit, kun je met Bitsing scoren. Je kunt met relatief geringe inspanning meer dan verdrievoudigen. Je kunt doelen bereiken waar je eerder alleen van droomde.
Lees de voorbeelden, en je ongeloof maakt direct plaats voor de overtuiging dat het kan.
De Bitsing-methode bewijst zich dagelijks bij de meest uiteenlopende organisaties – van multinationals tot de kleinste ondernemer om de hoek – én bij individuen.
Ook onderwijs en wetenschap hebben Bitsing omarmd
Al jaren wordt de methode, met haar revolutionaire modellen, onderwezen op universiteiten en hogescholen in binnen- en buitenland, en binnen de Bitsing Academy van grondlegger Frans de Groot.
Bitsing is zelfs onderdeel van het Europese universitaire masterprogramma dat wordt gefinancierd door de Europese Commissie.
Dit programma – in samenwerking met vier toonaangevende Europese universiteiten – heeft als doel, zoals zij het zelf omschrijven:
“Internationale studenten de mogelijkheid te bieden om echte wereldproblemen op te lossen en te leren hoe je strategische verandering initieert in complexe organisaties.”
Begin vandaag nog – en verander het bereiken van complexe doelen in iets kinderlijk eenvoudigs.
The Bitsing Method
Bitsing is the world’s first and only method that guarantees you will achieve your goals – goals specifically aimed at safeguarding the continuity and growth of your organization.
Sounds too good to be true? Yet it is possible. It is scientifically proven and confirmed in practice every single day.
Definition:
Bitsing is a (scientific) business management method that enables companies, organizations, institutions, employees, and individuals to achieve their objectives effortlessly – with a predicted result and return on the activities and investments that Bitsing prescribes.
In short: Bitsing means achieving your goals with absolute certainty, backed by a forecasted result and return on investment.
The Parts
The method consists of seven revolutionary principles (steps), implemented through seven scientific models and supported by a wide range of analytical criteria.
Bitsing covers your entire organization – no matter how big or small. It works on all the “Bits” & “Pieces” of your business. Even in a locked or stagnant market, Bitsing enables you to score. With relatively little effort, you can more than triple your size. You can achieve goals you once thought were impossible.
Read the examples, and your skepticism will quickly turn into the conviction that it can be done.
The Bitsing Method proves itself every day – for organizations of all kinds, from multinationals to the smallest local entrepreneurs – and for individuals as well.
Education and academia have also embraced Bitsing
For years, the method and its revolutionary models have been taught at universities and colleges both in the Netherlands and abroad, as well as within the Bitsing Academy founded by Frans de Groot.
Bitsing is also part of a European university Master’s program funded by the European Commission.
This program – developed with four leading European universities – is designed, in their own words:
“To provide international students with the ability to solve real-world problems and to learn how to initiate strategic change in complex organizations.”
Start today – and turn the achievement of complex goals into something remarkably simple.